Hola Soy Esther Machado, Técnica de Acompañamiento a la Inserción de Aspace Andalucía. Mi trabajo tiene como objetivo mejorar la empleabilidad de personas con discapacidad, especialmente con parálisis cerebral. Me gustaría retomar el contacto con todas aquellas personas y entidades que trabajan para mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad.
Desde hace tiempo conozco a Víctor García Cea @CeaVictorun chico de Granada de 28 años, con Parálisis Cerebral. Apasionado de la Informática y sobre todo de la música electrónica. Un tío genial en todos los aspectos, con un sentido del humor que impacta. Un luchador y sin ninguna barrera y muchos sueños.
Su mayor sueño era trabajar en la radio, tener su programa y lo ha conseguido. Desde aquí le quiero rendir un homenaje a Víctor que en vez de encontrar barreras las derriba, que hace de su pasión una profesión.
Tiene la gran suerte de poder hacer lo que le gusta y desde su casa, gracias a su mesa de mezclas, su dedicación y trabajo duro.
Víctor quiere hacer de su pasión su profesión, quiere dar a conocer sus mezclas y su trabajo bien hecho. Quiere demostrar su gran capacidad aunque tenga discapacidad. Su ilusión es conseguir patrocinadores para su programa y poder dedicarse de lleno a esta labor.
Más de 6.000 jóvenes con discapacidad se han beneficiado ya del Plan No Te Rindas Nunca, un programa de 34 medidas orientado a multiplicar sus oportunidades de empleo. Jóvenes como los que protagonizan este video, que representan a la generación mejor preparada de nuestra historia y que están deseando poder demostrarlo.
Información facilitada por Beatriz Maldonado. Técnica de Cámara de Comercio de Granada: Buscamos perfiles con Discapacidad Física para participar en un Programa de Inserción Laboral, de la Cámara de Comercio de Granada
Inicialmente se necesita cubrir puesto de Cajero/a de Hipermercado con discapacidad
Interesados enviar CV a la atención de Beatriz Maldonado a través de correo eléctronico: bmaldonado@camaragranada.org.
El Programa de Emprendimiento Social de "la Caixa" tiene como finalidad apoyar a los emprendedores y empresas sociales en "fase semilla". Se dirige a empresas sociales de nueva creación, empresas sociales jóvenes y empresas sociales con nuevas líneas de negocio.
Plazo: 16 de Septiembre al 21 de Octubre de 2014
LINEAS DE ACTUACIÓN PRIORITARIA
Incrementar el impacto social de las empresas sociales de nueva creación.
Aumentar las probabilidades de éxito de las nuevas iniciativas emprendedoras.
Dar a conocer a la sociedad los nuevos emprendedores sociales y sensibilizar a la ciudadanía sobre la importancia de esta nueva tipología de empresas.
Favorecer la transformación de las entidades sociales en empresas sociales.
Para consultar toda la información sobre la convocatoria
Fuente: Fundación Iberdrola La entidad colaborará con las iniciativas seleccionadas con una dotación máxima de 40.000 euros
Los proyectos deberán centrarse en la lucha contra la pobreza y la exclusión social y la mejora de la calidad de vida
El programa está abierto a entidades privadas sin ánimo de lucro declaradas de utilidad pública, que persigan fines de interés general
La Fundación IBERDROLA ha puesto en marcha su Convocatoria de Ayudas Sociales 2014, cuyo objetivo es contribuir al desarrollo social, al bienestar y a la calidad de vida en los territorios donde la Empresa desarrolla su actividad.
Esta iniciativa responde al compromiso de la entidad con las capas más desfavorecidas de la sociedad, como son las personas con discapacidad, los dependientes o las familias que sufren los efectos del desempleo.
Ante esta realidad y en línea con la Estrategia Europea 2020 de lucha contra la pobreza y la exclusión social, la Fundación IBERDROLA trata de fomentar el desarrollo integral de los colectivos más vulnerables a través de la inserción laboral e inclusión social, con especial atención a la infancia y a las personas mayores.
La Fundación IBERDROLA valorará tres tipos de iniciativas. Entre ellas se encuentran aquellas centradas en la lucha contra la pobreza y la exclusión social, con programas dirigidos al apoyo integral de hogares con baja intensidad laboral o desempleo duradero, la cobertura de necesidades básicas de familias, inclusión laboral para jóvenes, prevención de la dependencia y fomento del envejecimiento activo e inclusión social de la infancia a través de la formación, el apoyo escolar o la transmisión de valores y el disfrute del ocio y tiempo libre. Asimismo, se considerarán proyectos que tengan como objetivo contribuir a la mejora de la calidad de vida de personas enfermas con iniciativas dirigidas a familias con enfermos de Alzheimer, personas que padecen enfermedades raras o aquellas encaminadas a la atención directa de pacientes con dolencias graves, así como a la prevención.
La Fundación también tendrá en cuenta iniciativas que contribuyan a la calidad de vida de personas con diversidad funcional y a la atención a la dependencia, especialmente aquellas centradas en personas con diversidad funcional intelectual, física, sensorial o múltiple, enfermedad mental y autismo. Entre las líneas de trabajo que se valorarán se encuentra el apoyo social en el entorno familiar, promoción de la autonomía personal, formación para la inclusión social y fomento de la igualdad de oportunidades.
La Convocatoria de Ayudas Sociales 2014 de la Fundación IBERDROLA está abierta a entidades privadas sin ánimo de lucro declaradas de utilidad pública, que persigan fines de interés general y tengan su sede y desarrollen su actividad en España. Además, se tendrá en especial consideración a aquellas entidades que publiquen sus datos oficiales en función de criterios de transparencia y buen gobierno, siendo requisito indispensable disponer de las cuentas del último ejercicio auditadas, así como tener publicados los Estatutos en su página web.
Los solicitantes podrán presentar sus propuestas hasta el próximo 13 de junio de 2014. Tanto las bases como el formulario están disponibles para las organizaciones interesadas en la página web de la entidad (www.fundacioniberdrola.org). La Fundación IBERDROLA colaborará con hasta 40.000 euros con cada proyecto seleccionado, sin exceder el 50% del importe total del mismo.
Fundación Universia convoca la tercera edición del Programa de Ayudas a Proyectos Inclusivos, que tengan por finalidad promover la inclusión social y laboral de personas con discapacidad, dentro del terreno nacional.
Los proyectos presentados deben pertenecer a la categoría de Empleo y Formación; Arte y/o Investigación. Las ayudas que recibirán los beneficiarios será de un máximo de 10.000 euros cada uno.
Las entidades solicitantes deberán ser Universidades, Fundaciones o Asociaciones sin ánimo de lucro, federaciones o confederaciones de las fundaciones o asociaciones anteriormente indicadas y cooperativas sin ánimo de lucro legalmente constituidas.
El plazo de presentación de las solicitudes finaliza el 23 de mayo de 2014.
La Fundació Agrupació abre anualmente una convocatoria de ayudas a entidades que desarrollen proyectos de intervención relacionados con alguna de las líneas prioritarias de los colectivos de actuación establecidos por la Fundació:
FUNDACIÓN MAPFRE, desde su Acción Social, vuelve a publicar, la convocatoria de ayudas a proyectos de formación para el empleo de personas con discapacidad, siguiendo así con su objetivo de contribuir al desarrollo y el progreso de la sociedad, especialmente el de éstas personas.”
El plazo de presentación de solicitudes se abrirá del 3 al 28 de febrero.
Este 2014, seguimos reforzando el apoyo a este colectivo convocando, un año más, estas ayudas, con el objetivo de colaborar en la financiación de acciones de formación en competencias profesionales para personas con discapacidad. Las entidades sociales sin ánimo de lucro que opten a la convocatoria deberán presentar proyectos claramente orientados al empleo.
Las ayudas concedidas a su amparo tienen como objetivo final impulsar la integración social y laboral de las personas con discapacidad, fomentando la formación como instrumento clave para la mejora de las condiciones de empleabilidad del colectivo.
En esta misma página web podrá acceder a las bases de la convocatoria 2014 y cumplimentar el formulario de solicitud de dichas ayudas.
La inscripción en esta convocatoria, será únicamente a través de la Web.
Más información en el teléfono 91 602 52 21
Para consultas sobre la gestión propia de la candidatura: 902 500 374
Si tienes entre 16 y 29 años, estás desempleado, y tienes un certificado de discapacidad de grado igual o superior al 33%, o tienes reconocida una incapacidad permanente en el grado de total, absoluta o gran invalidez, ponte en contacto con tu delegación de FSC Inserta más cercana. En ella nuestros coordinadores estudiarán tu caso y diseñarán un plan laboral a tu medida
El Boletín Oficial del Estado (BOE) ha publicado la convocatoria de solicitud de ayudas a proyectos dirigidos a personas con discapacidad promovida por la Fundación ONCE para la Cooperación e Inclusión Social de Personas con Discapacidad para el ejercicio 2014.
Así, conforme al acuerdo adoptado por el Patronato de la Fundación ONCE para la Cooperación e Inclusión Social de Personas con Discapacidad en fecha 18 de diciembre de 2013, el plazo para la presentación de las solicitudes de ayudas a estos proyectos queda establecido, con carácter general, entre el día siguiente a la publicación de la presente convocatoria en el BOE y el 30 de junio de 2014, ambos inclusive.
Además, los interesados podrán presentar sus solicitudes a través del correo electrónico 'convocatoriaproyectos2014@fundaciononce.es' o bien directamente o por correo postal en la sede de la Fundación ONCE, sita en calle Sebastián Herrera, número 15, 28012 Madrid.
La Gerente de Aspace Andalucía, Isabel Márquez interviene en los premios que otorga la Junta de Andalucía por sus buenas prácticas en la atención a personas con discapacidad.
Este año Federación Aspace Andalucía ha sido galardonada en la modalidad de Apoyo Social por su aportación a las personas con Parálisis Cerebral y trastornos afines así como a sus familias.
Es un orgullo para mí pertenecer a esta entidad y trabajar día a día por un proyecto que mejora la calidad de vida de muchas personas.
Los galardones a las Buenas Prácticas en la Atención a Personas con Discapacidad, que ha entregado la presidenta de la Junta de Andalucía Susana Díaz, son convocados por la Consejería de Igualdad, Salud y Políticas Sociales para reconocer públicamente la labor realizada por personas físicas, entidades o instituciones públicas y privadas para la eliminación de todas las barreras que impiden el normal desenvolvimiento de las personas con discapacidad.
Las entidades premiadas en esta ocasión han sido la Universidad de Córdoba, la agencia de información Servimedia, la Federación Andaluza de Asociaciones de Atención a las Personas con Parálisis Cerebral (Aspace Andalucía), la Fundación Vía Verde de la Sierra, la Asociación a favor de las Personas con Discapacidad Intelectual de Motril y la Costa Granadina (Aprosmo), ONCE y la Fundación ONCE, el grupo de investigación GEDES y la Unidad de Estancia Diurna Las Salinas de Almería.
Federación ASPACE Andalucía ha sido galardonada con el Premio Andaluz a las Buenas Prácticas en Atención a las Personas con Discapacidad. Concretamente, ha sido distinguida en la modalidad de Apoyo Social.
La Federación Andaluza de Asociaciones de Atención a las Personas con Parálisis Cerebral y Afines, es una entidad sin ánimo de lucro declarada de Utilidad pública el 12 de Febrero de 2001 cuyo nº nacional es 1.897.Se encuentra inscrita en el Registro de Asociaciones con el nº 87 y en el Registro de Entidades de Servicios Sociales con el nº 2.078.
Se constituye en 1994 como un medio para que las asociaciones andaluzas puedan proporcionar a sus usuarios los recursos y servicios necesarios para su correcta atención en los distintos ámbitos de necesidades que pueden surgir a lo largo de su ciclo vital.
Federación nace con el fin de establecer una organización que aglutine los objetivos comunes e individuales de sus Asociaciones miembros, encaminadas a informar, difundir y buscar soluciones a los problemas de las personas afectadas de Parálisis Cerebral y afines.
NUESTRA VISIÓN
Queremos ser una organización referente en Andalucía que atiende las demandas y necesidades de las personas con parálisis cerebral y/o trastornos afines y las de sus familias, liderando un movimiento asociativo sólido y con un proyecto común: el desarrollo integral de las personas con parálisis cerebral y trastornos afines con calidad y calidez en la gestión .
NUESTRA MISIÓN
Impulsar y coordinar el tejido asociativo, liderando y gestionando proyectos que promuevan el desarrollo personal y la igualdad de oportunidades para mejorar la calidad de vida de las personas con Parálisis cerebral y trastornos afines y la de sus familias.
NUESTROS VALORES
Calidad en los servicios: Los servicios que prestamos son los más adecuados a las demandas planteadas, cumpliendo con los estándares mínimos de los sistemas de calidad.
Transparencia. Información clara y sincera sobre lo que hacemos, por qué lo hacemos, con qué fondos, con qué criterios.
Creatividad. Somos capaces de idear, programar, innovar e imaginar a partir de lo mucho o poco que tengamos, nuevas ideas o de la modificación de las mismas.
Conducta ética. Se trabaja bajo la premisa del respeto hacia las personas, sus ideas, decisiones y motivaciones para no ocasionarles daño físico y/o moral. Nuestra intervención se realizará respetando las normas establecidas y en todos los ámbitos de atención: Detección de necesidades, desarrollo, intervención y justificación.
Conocimiento. El conocimiento de cada técnico es puesto a disposición de federación cualificándolos para el desempeño de su trabajo en las diferentes áreas de intervención y/o asesoramiento a los diferentes grupos de interés
Mejora continua. El reciclaje continuo de los técnicos y de las líneas de intervención de federación, posibilita afrontar proyectos y retos nuevos.
Confianza. Conocemos a nuestros grupos de interés y planificamos e intervenimos en función de las necesidades y características de los mismos convencidos de lo que hacemos, quien lo hace y así lo trasmitimos.
Escucha activa, capacidad para atender, comprender y dar respuesta a la persona con parálisis cerebral y trastornos afines, a sus familias y a las asociaciones.
Trabajo en equipo. (Interno y externo) apoyo entre los técnicos de federación y de las distintas asociaciones.
Responsabilidad. Asumimos las consecuencias de nuestros actos y afrontamos nuestras obligaciones al desempeñar o iniciar cualquier actuación aceptando libremente las consecuencias no deseadas que pudieran derivarse de ellas.
En el programa de hoy,18/10/2013 de Espejo Público, se han hecho eco de esta información. Varios usuarios/as del servicio de orientación han llamado preguntando ya que afirman que hay 400 plazas en toda España para personas con discapacidad.
Facility Services Alentis demanda diferentes puestos en toda España para su incorporación a las distintas áreas de actividad y dirigidos a jóvenes titulados, técnicos y perfiles especializados en servicios.Hay que enviar el currículum a select.alentis@once.es.
Actuaciones de la obra "La Torre Roja" de "Vivir Soñando" Grupo Danza-Teatro Aspace. - 28 Noviembre 12 h Armilla Teatro Municipal - 20 Diciembre en el Centro Civico-Teatro del Zaidin - En Marzo en Teatro Isabel La Catolica o Jose Tamayo (Fecha por determinar)
Los que quieran asistir a la muestra del dia 28 de Noviembre que se pongan en contacto con nosotros en nuestra página de facebook: Vivir Soñando
El 100% de las personas con discapacidad visual, auditiva y de movilidad que han sido encuestadas en el estudio “Acceso y uso de las TIC por las personas con discapacidad”, consideran que la incorporación de las tecnologías de la información y la comunicación al trabajo ha aumentado sus posibilidades laborales. Esta es una de las conclusiones que se desprenden del estudio realizado por la Fundación Vodafone, que ha sido presentado por su presidente, Francisco Román, y por el secretario de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, Juan Manuel Moreno Bonilla.
El objetivo de este estudio es proporcionar mayor conocimiento y contribuir a la sensibilización de la sociedad sobre las posibilidades que las TIC ofrecen a las personas con discapacidad, para mejorar su bienestar y su índice de inserción laboral.
El director general de Red.es, César Miralles, ha asistido a la presentación de la publicación como patrono de la Fundación Vodafone. Esta entidad pública, asimismo, trabaja intensamente para reducir el riesgo de exclusión digital de este colectivo, interés que queda patente en las actuaciones de la entidad y en las líneas establecidas por el Plan de Inclusión Digital y Empleabilidad, de la Agenda Digital para España.
Entre las conclusiones más importantes que baraja este estudio destaca el potencial que posee Internet para las personas con discapacidad, pese a que hoy en día sólo un 32,9% de los encuestados utiliza esta herramienta en su vida diaria. Esta cifra aumenta, sin embargo, al analizar el uso de Internet por parte de personas con discapacidad auditiva, hasta llegar al 61,8%. Este colectivo es también el que más participa en redes sociales (56,1%).
También se detecta una universalización del uso del teléfono móvil en todos los colectivos, siendo un medio utilizado por el 92% de los encuestados. La mayoría de ellos considera que la accesibilidad de los dispositivos y las aplicaciones es una herramienta imprescindible para mejorar su calidad de vida y autonomía personal.
Fuente: www.lasexta.com/noticias Quería mostrar en este post, la noticia que incluyeron el sábado 12 de Octubre sobre mi videocurriculum en Lengua de Signos y que fue grabada en Federación Aspace Andalucía. Se enmarca dentro del tema de la creación de curriculums diferentes en tiempos de crisis. Videocurriculum LSE
Durante el período que estuve en desempleo decidí innovar, crear algo diferente. Actualmente trabajo en Federación Aspace Andalucía,en el programa de Acompañamiento a la Inserción. El objetivo es favorecer la inserción laboral de personas con Parálisis Cerebral prioritariamente, aunque al ser un programa específico para personas con discapacidad en el servicio atiendo a personas con cualquier tipo de discapacidad. Decidí crear un curriculum distinto para potenciar mi "marca personal"
La atención integral a todas las personas con discapacidad es mi objetivo profesional. A continuación os dejo el extracto de la noticia y el enlace de la misma.
"Esther, orientadora laboral especializada en discapacidad, decidió marcar la diferencia con un videocurrículum en la lengua de signos. Y le ha funcionado. Después de ocho meses en el paro tiene un empleo". Visualizar Video: El curriculum del siglo XXI
El presidente del CERMI Andalucía, José Manuel Porras, se reunió ayer en Cádiz con María José Sánchez Rubio con el objetivo de hacer llegar las demandas del sector en materia de discapacidad.
De esta manera, José Manuel Porras ha resaltado temas centrales de la actualidad del movimiento asociativo pendientes de nuevas órdenes o decretos. Los más destacados son la Atención Temprana, los Requisitos Materiales y Funcionales y en tercer lugar, paralizar el Proyecto de Orden, donde se modifica el pago de la reserva de plazas.
Por otro lado, el presidente del CERMI Andalucía también aprovechó para refrescar asuntos como la viabilidad de la Ley de Autonomía Personal y Atención a la Dependencia, los Programas Individuales de Atención (PIA) y por supuesto, el apoyo a las políticas sociales que supongan el soporte de la base del bienestar social para todos los ciudadanos.
Para terminar, en la visita a Cádiz, la consejera y el presidente del CERMI Andalucía formalizaron otra cita en Sevilla para llegar a un acuerdo justo y necesario con el objetivo de reordenar el sector de la discapacidad y así, mantener los derechos a los que se han llegado y en un futuro, continuar la lucha para alcanzar más. José Manuel Porras admitió el conocimiento y consciencia de la consejera en términos de discapacidad, porque como argumentó , “hace fácil poder acordar medidas en esta materia en un futuro”.
http://www.fundacionuniversia.net/microsites/ProyectosInclusivos/index.htm
